Deutscher Liefer-App-Gigant Lieferheld hat den Prozess der Entlassungen in seiner Zentrale in Deutschland angekündigt. Glovo-Matrix -der am Tag zuvor 250 Entlassungen, hauptsächlich in Barcelona, ​​gemeldet hatte- beabsichtigt, 4% seiner Arbeit in seinem Büro zu kürzen Berlinin die übersetzt wird 156 entlassen, wie die deutschen Medien ‚Der Spiegel‘ und El Periódico de Catalunya von der Gruppe Prensa Ibérica aus Unternehmenskreisen bestätigen konnten. Das Sanierungsziel des Unternehmens ist es, in diesem Jahr eine positive Ergebnisbilanz zu erzielen, wie das Management den Investoren im vergangenen Jahr versprochen hat.

„Diese Entscheidung wurde getroffen, um eine agilere, effizientere und leistungsfähigere Organisation zu schaffen. So werden wir unser Ziel erreichen können. Rentabilitätsziele und Selbstfinanzierung in naher Zukunft und ist besser positioniert, um die Zukunft der Lebensmittellieferung weiter zu gestalten“, sagte das Unternehmen in einer Erklärung. Büroangestellte in den Rechts-, Finanz- und Marketingabteilungen werden dabei die Hauptopfer sein unhaltbarer Personalabbau von 4 % unter Berücksichtigung von Zustellern in vielen Ländern, die beispielsweise in Spanien als Freiberufler tätig sind und formell nicht Teil der von Delivery Hero geführten Unternehmensgruppe sind.

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„Das ist eine schwierige Entscheidung“, sagten sie aus dem Unternehmen in einem Ton, der dem am Vortag sehr ähnlich war Oskar Pierre, Gründer von Glovo, in einem Brief an seine Mitarbeiter. „Heute habe ich schwierige Neuigkeiten zu teilen“, begann ein Brief des Barcelona-Start-ups seiner Zeit. Delivery Hero folgte schließlich dem Weg einiger seiner Hauptkonkurrenten und wandte sich Entlassungen zu, um die Zahlen vor seinen Investoren auszugleichen. Derzeit wird jedoch die Intensität der Kürzungen mit anderen Akteuren der Branche verglichen. türkische Leute Kapiert Es kündigte 4.500 Entlassungen bei all seinen Tochtergesellschaften an und übernahm dann Gorillas, ein weiteres Unternehmen, das sich auf „Lieferung“ konzentrierte und finanzielle Probleme hatte.

Die Reaktion auf die globale Abkühlung der westlichen Wirtschaft und den steigenden Geldpreis betrafen auch die Technologiegiganten, die sich aufgrund zukünftiger Erwartungen entschieden haben, ihre Zahlen durch eine Senkung der Lohnkosten wieder ins Gleichgewicht zu bringen. Twitter, Meta, Microsoft oder Google haben bereits mit einer massiven Umstrukturierung begonnen, die Zehntausende von Arbeitern von der Straße holen wird.